Carrera
Porque sólo el valor de los hombres y mujeres que componen nuestros equipos determina su rendimiento y crecimiento, IRIUM SOFTWARE pone especial cuidado en la contratación de sus futuros empleados y en el éxito de los que se involucran. ¿Le gustaría unirse a IRIUM SOFTWARE? Descubra nuestras ofertas de empleo y únase a una empresa dinámica e innovadora con fuertes valores humanos.
Índice de diferencias salariales entre hombres y mujeres
Cada año, las empresas con al menos 50 empleados calculan el índice de diferencia salarial entre hombres y mujeres.
Las diferencias salariales y de desarrollo profesional se miden mediante cuatro indicadores
Para el periodo de referencia de 2022, nuestros resultados se dividen así :
- La diferencia salarial entre mujeres y hombres, por grupo de edad y por categoría de puestos equivalentes para 40 puntos. En el caso del IRIUM, el resultado es de 37 puntos sobre 40.
- La diferencia en la tasa de aumento salarial individual entre mujeres y hombres por 35 puntos. En el caso del IRIUM, el resultado es de 35 puntos sobre 35.
- El porcentaje de empleadas que recibieron un aumento de sueldo en el plazo de un año tras volver de la baja por maternidad por 15 puntos. En el caso del IRIUM, el resultado es de 15 puntos sobre 15.
- El número de empleados del género infrarrepresentado entre los 10 empleados mejor pagados por 10 puntos. En el caso del IRIUM, el resultado es de 0 puntos sobre 10.
El número total de puntos obtenidos por IRIUM en 2023 es de 87 puntos sobre 100 obtenibles.
Nuestros empleados testifican
Mi trabajo consiste en mantener uno de los software IRIUM. Corregir cualquier anomalía y evaluar la viabilidad de las mejoras propuestas por nuestros clientes forman parte de mi trabajo diario.
Como los negocios de nuestros clientes son variados, creo que es necesario tener la mente abierta y ser curioso. Intento entender cómo trabajan los clientes para satisfacer mejor sus expectativas. Es la diversidad -de los clientes o incluso del equipo de IRIUM- lo que realmente me gusta de mi trabajo.
Para mí, IRIUM representa la diversidad, la unidad y la creación.
Ludovic PATISSIER
Ingeniero de estudios y desarrollo
Me encargo de asistir a los clientes de IRIUM en las dificultades relacionadas con el aspecto contable. Al mismo tiempo, me encargo de formar a los usuarios para que se familiaricen con el software.
La relación con el cliente es un aspecto agradable de mi trabajo. Me gusta poder responder a sus preguntas y resolver sus problemas lo antes posible. Además, la constante evolución del software hace que siempre esté aprendiendo cosas nuevas.
Para mí, IRIUM es un grupo innovador y cercano a sus clientes.
Stéphanie LEMUT
Técnico de mantenimiento y formador
Mi trabajo consiste en analizar y auditar la situación actual de nuestros clientes (organización de la empresa, procesos empresariales y sistemas informáticos). Estar a gusto con los números es necesario, pero lo más importante en mi opinión es escuchar las necesidades de los clientes. Lo que más me gusta es el contacto con ellos. La diversidad de las personas con las que trato y la pluralidad de perfiles es un aspecto de mi trabajo que aprecio mucho.
Dado que nos encontramos en un sector nicho, podemos hablar realmente de experiencia al hablar de IRIUM. Para mí, el grupo es sinónimo de innovación y buen ambiente.
Anthony SUDRE
Consultor de iEnterprise
Mi trabajo consiste en ayudar a los clientes cuando tienen dificultades para resolver sus problemas lo más rápidamente posible. Para hacer este trabajo, hay que tener sentido del servicio.
En mi opinión, lo más importante es saber escuchar y estar a disposición del cliente.
Sandrine GUTIERREZ
Técnica de mantenimiento de iEnterprise
Para hacer mi trabajo, hay que tener un buen contacto con el cliente y saber escuchar las necesidades de los usuarios. Entonces también hay que ser convincente y tener cierta capacidad de análisis.
Desde un punto de vista personal, diría que IRIUM es una empresa que se orienta decididamente hacia el ámbito internacional, haciendo hincapié en los valores de servicio y adaptabilidad para responder a la evolución del negocio de sus clientes.
Marc GOETHALS
Director de Despliegue